Близится конец лета, а вместе с ним и всеобщее возвращение из отпусков, старт нового учебного года и дела, которые откладывались «до осени». Успейте заняться прокачкой своих IT-HR навыков пока вас не завалило новыми задачами и запросами! А чтобы вы могли сориентироваться в том, что предлагает рынок дополнительного образования для эйчаров в IT, мы сделали подборку курсов и мероприятий, которые пройдут в августе.
Следите за обновлениями поста, анонсы событий на вторую половину месяца могут быть добавлены позже.
«Цифровая трансформация: быть или не быть — с кем быть?» (митап)
Когда: 1 августа, 9:30
Где: Санкт-Петербург, ул. Политехническая, д. 29АФ
Условия участия: бесплатно
Организатор: Анастасия Савинцева
Задачи в области управления HR и социальным капиталом стремительно меняются и трансформируются.
Темы митапа:
- Что мы понимаем под «цифровой трансформацией»?
- Технологии развития команд инженерного спецназа, опыт ВШТП/ИППТ.
- Особенности управления проектами, рисками и изменениями в условиях цифровой трансформации
- Секреты подготовки руководителей в условиях технологической революции.
«HR поможет» (митап)
Когда: 1 августа, 19:00
Где: Москва, ул. Бутырская, д. 46
Условия участия: 1 000 рублей
Организатор: Wanted:Profi
Благотворительный митап для HRов, который поможет в ежедневной работе. Ни одного теоретического доклада, только свежие инструменты поиска и работы с кандидатами!
Программа и спикеры:
- «Экспресс-персонализация» — Анна Атрошкина, сооснователь в INDEX;
- «Пошаговая инструкция по созданию HR-бота» — Лена Ленсу, HRD в Pravo.ru;
- «Рекрутерский хакатон (рекрушторм)» — Егор Яценко и Ольга Шахова, основатели Wanted:Profi.
«IT-Recruiter» (курс)
Когда: начало 3 августа, 10:00
Где: Санкт-Петербург, Невский пр-т, д. 104
Условия участия: 25 990 рублей (очное участие), 23 990 рублей (вебинар)
Организатор: Level UP
Курс для тех, кто хочет войти в одну из самых интересных и сложных сфер – подбор IT-специалистов.
Программа курса состоит из технического и рекрутингового модулей. После окончания курса вы научитесь:
- Что и как устроено в IT-сфере в целом. Где, и для чего используются те или иные языки программирования, технологии, фреймворки. Чем занимаются те, кого вам предстоит искать.
- Как правильно снимать заявку и работать с нанимающим менеджером.
- Как самостоятельно составлять вакансию со сложными техническими терминами.
- Тонкостям и лайфхаки поиска IT-специалистов разного уровня.
- Приёмам поиска, о которых еще не написали в книгах.
- Правильно позиционировать компанию на высококонкурентном рынке IT.
- Основам HR брендинга и HR аналитики.
«Социальная инженерия и эволюционные процессы в IT» с Виктором Фабриченко (митап)
Когда: 7 августа, 19:00
Где: Москва, ул. Бутырская, д. 46
Условия участия: бесплатно
Организатор: INDEX
Митап предназначен специально для HR-ов и TeamLead-ов.
В программе:
- Как работает команда?
- Как устроены связи в коллективе?
- Как найти узкие места в процессах?
- Как измерять результат работы?
- Как и чем мотивировать если деньги уже не работают?
Спикеры митапа — Виктор Фабриченко, Iponweb и Алексей Павлов, artful-team.ru).
«HR Digital manager. Поиск и привлечение персонала онлайн» (тренинг)
Когда: начало 10 августа, 11:00
Где: Москва, ул. Народная, д. 8
Условия участия: 10 000 рублей
Организатор: HR Digital School
Задача тренинга — обучить инструментам поиска персонала онлайн, привлечения персонала онлайн и вовлечения персонала онлайн. Программа состоит из 4 основных блоков, которые логично дополняют друг друга и прекрасно интегрируются в работу HR, рекрутера и руководителя.
Программа тренинга:
- Блок 1: обзор Digital инструментов для HR и рекрутера.
- Блок 2: инструменты поиска персонала в социальных сетях: Facebook, Instagram, Vkontakte, Linkedin, Telegram.
- Блок 3: инструменты привлечения и удержания кандидатов и сотрудников. Продвижение бренда работодателя (HR бренда).
- Блок 4: KPI для оценки эффективности HR digital инструментов.
Автор и ведущая тренинга — Мария Савченко, маркетолог, smm консультант с опытом более 7 лет.
«HR Digital manager 2.0. Поиск и привлечение персонала онлайн» (онлайн-курс)
Когда: начало 27 августа, 18:00
Где: онлайн
Условия участия: 6 500 рублей (пакет «Доступ на 1 месяц»), 10 000 рублей (пакет «Доступ на 2 месяца»)
Организатор: HR Digital School
Задача курса — обучить инструментам поиска персонала онлайн, привлечения персонала онлайн и вовлечения персонала онлайн. Программа состоит из 4 основных блоков (6 уроков по 2 часа), которые логично дополняют друг друга и прекрасно интегрируются в работу HR, рекрутера и руководителя.
Программа курса:
- Блок 1: обзор Digital инструментов для HR и рекрутера.
- Блок 2: инструменты поиска персонала в социальных сетях: Facebook, Instagram, Vkontakte, Linkedin, Telegram.
- Блок 3: инструменты привлечения и удержания кандидатов и сотрудников. Продвижение бренда работодателя (HR бренда).
- Блок 4: KPI для оценки эффективности HR digital инструментов.
Автор и ведущая тренинга — Мария Савченко, маркетолог, smm консультант с опытом более 7 лет.
«Junior Index School #12» (курс)
Когда: начало 31 августа, 11:00
Где: Москва, ул. Щербаковская, д. 3
Условия участия: 15 000 рублей
Организатор: INDEX
Исчерпывающий курс с практическими заданиями для того, чтобы стать «своим человеком» в IT-комьюнити, эффективно и быстро закрывать вакансии и не ловить фейспалмов от айтишников.
Программа курса:
- Технический модуль. Преподаватель — Максим Дементьев, руководитель backend-разработки Ozon.Robotics.
- Сорсинговый модуль. Преподаватель — Людмила Звонкова, Ведущий IT-рекрутер в EPAM.
- HR-модуль. Преподаватель — Дарья Непевная, IT-рекрутер и co-founder IT-рекрутингового агентства Index.
Об организаторах мероприятий:
- HR Digital School — онлайн-обучение для HR и рекрутеров.
- INDEX — рекрутинговое агентство, специализируется на поиске IT-специалистов.
- Level UP — IT-образование В Санкт-Петербурге и удалённо.
- Wanted:Profi — рекрутинговое агентство, специализирующееся на подборе IT-специалистов.
Если в нашем дайджесте вы не нашли какие-то события для HR-специалистов в области ИТ, которые пройдут в августе, пожалуйста, добавляйте их в комментарии.
Автор: litvinenkomary
