В 2011 году при собеседовании на позицию ведущего разработчика мне в руки попался интересный документ, который не даёт успокоиться до сих пор. Он мешает мне поставить самому себе 100% владения айтишными хард и софт скилам. И надеюсь, теперь помешает и тебе.
Читать полностью »
Рубрика «навыки» - 2
Навыки на 100%, а лучше меньше
2019-02-12 в 4:01, admin, рубрики: информационные технологии, Карьера в IT-индустрии, карьера программиста, навыки, самооценкаАлиса поможет разработчикам найти объекты в запросах пользователей. NER в Диалогах
2018-10-05 в 7:06, admin, рубрики: api, ner, алиса, Блог компании Яндекс, диалоги, интерфейсы, искусственный интеллект, навыки, разработка мобильных приложений, распознавание именованных сущностей, яндексВесной мы запустили платформу Диалоги, которая позволяет создавать навыки для Алисы и распознавать голосовые запросы пользователей. Изначально разработчикам навыков приходилось разбирать запросы самостоятельно. К примеру, находить адрес в тексте. Теперь эту часть работы платформа берёт на себя.
Сегодня мы расскажем читателям Хабра о распознавании именованных сущностей (Named-entity recognition; NER) и новых возможностях для разработчиков навыков.
Мы верим, что будущее за голосовыми интерфейсами. Уже сейчас во многих случаях пользователи предпочитают использовать голос, а не экранную клавиатуру. Например, при управлении автомобилем. Или для поиска быстрых ответов на простые вопросы. Или для игры в «города» лёжа на диване. Но чтобы таких сценариев становилось всё больше, простого распознавания голоса в текст недостаточно.
Зачем инженеру soft skills
2018-07-30 в 9:16, admin, рубрики: Блог компании EPAM, карьера, Карьера в IT-индустрии, Лайфхаки для гиков, навыкиНавыки, которые IT-специалисты применяют в работе, делятся на два типа – hard skills («жёсткие навыки») и soft skills («гибкие навыки»). Первые – это профессиональные умения, которыми инженеры пользуются, решая технические задачи. Это, например, владение Java или знание Big Data-стека.
А что насчет вторых? Soft skills – это комплекс неспециализированных навыков, которые не менее важны в работе. Что это за умения, зачем они нужны айтишнику, как их развивать, почему инженеры с прокаченными «гибкими навыками» становятся все более востребованными, объясняет тимлид одной из команд тестировщиков EPAM и тренер в области soft skills Сергей Атрощенков.
Яндекс открывает Алису для всех разработчиков. Платформа Яндекс.Диалоги (бета)
2018-03-13 в 7:52, admin, рубрики: api, алиса, Блог компании Яндекс, боты, голосовые интерфейсы, диалоги, игры, интерфейсы, навыки, платформа для разработчиков, разработка игр, Разработка под e-commerce, яндексСегодня мы начинаем открытое бета-тестирование платформы Яндекс.Диалоги, с помощью которой любой разработчик сможет обучить Алису новым навыкам и привлечь пользователей к своим сервисам и разработкам. В этом посте мы не будем пересказывать всю документацию, но дадим общее представление о работе платформы на примере самой популярной игры для Алисы.
Голосовой помощник Алиса, о котором мы впервые рассказывали на Хабре осенью прошлого года, уже работает в приложении Яндекс, Яндекс.Браузере, а также в бета-версии для Windows. Каждый день миллионы пользователей этих продуктов решают с помощью голосового помощника определённые задачи – например, узнают прогноз погоды. Мы регулярно добавляем новые возможности, но охватить все интересы пользователей самостоятельно невозможно. Заполнить этот пробел призваны навыки Алисы, об особенностях создания которых мы и расскажем под катом.
10 IT-умений, который принесут вам годовую зарплату более 130 тыс. долларов в США
2016-01-28 в 20:52, admin, рубрики: Исследования и прогнозы в IT, карьера, Карьера в IT-индустрии, квалификация, мастерство, навыки, специализация, умения, управление персоналом 
Вебсайт Dice.com опубликовал результаты анкетирования, проведенного осенью 2015 года в США, в котором участвовали 16 301 человек с IT-профессиями. В результате анкетирования был создан список средних зарплат для людей с определенными востребованными в данной индустрии умениями. Но не стоит забывать, что для получения хорошей работы с достойной зарплатой одних умений может оказаться недостаточно – нужен еще и опыт.
Читать полностью »
«Плюсики»: система управления привычками
2016-01-09 в 21:25, admin, рубрики: gtd, навыки, привычки, саморазвитиеВведение
В этой статье я расскажу о привычках и о простом инструменте, который позволяет ими управлять.
Как мы знаем, привычки очень важны. Привычки во многом определяют определяют то, кем мы являемся и какой является наша жизнь.
Если спросить вас, «видите ли вы себя быть здоровым или нет», вы ответите «да, я вижу себя здоровым и в хорошей физической форме». Если спросить, «видите ли вы себя духовно развитым», вы, скорее всего, снова ответите «да». Известно, что если человек каждый день достаточно занимается физическими упражнениями, то его тело будет в хорошей физической форме. Если человек имеет привычку чистить зубы утром и вечером, то его зубы, скорее всего, будет здоровыми, что положительно влияет и на дыхание, и на меньшие траты на стоматолога, и на привлекательную улыбку.
В течение последних несколько лет я использую «Плюсики» для управления своими привычками.Читать полностью »
За что вам платят деньги на работе?
2015-06-30 в 8:04, admin, рубрики: карьера, Карьера в IT-индустрии, навыки, развитие, управление персоналом, Учебный процесс в IT
В своей речи в 1935-ом году Иосиф Сталин выдвинул лозунг, ставший впоследствии крылатой фразой: «Кадры решают все». Историческая оценка автора фразы неоднозначна, но озвученный им принцип взят на вооружение. Спустя шестьдесят шесть лет семнадцать человек, среди которых были Бек, Кокбёрн и Фаулер, подписали Agile-манифест разработки программного обеспечения, первой ценностью которого значилось: «Люди и взаимодействие важнее процессов и инструментов».
Сейчас много написано о том, насколько важны люди для любого бизнеса, что нужно отбирать лучших и как это делать. Эти книги написаны специалистами по HR для других специалистов по HR или руководителей, подбирающих себе сотрудников. Но что это означает на практике для «простых людей» — специалистов, ищущих работу, желающих строить карьеру и развиваться профессионально?
Читать полностью »
10 забавных упражнений, которые помогут вам стать более успешным предпринимателем
2015-04-21 в 7:35, admin, рубрики: gtd, Neil Patel, Блог компании MBA Consult, внимание, знания, как повысить продуктивность, личная продуктивность, личностный рост, навыки, полезные советы, предприниматель, продуктивность, развитие навыков, стартап, уверенность, управление проектами, метки: Neil Patel 
Решив стать предпринимателем, я, в первую очередь, столкнулся с недостатком навыков и знаний. Я был не в состоянии быстро думать и говорить без подготовки, не умел продавать и плохо взаимодействовал с другими людьми. Этот список можно продолжить бесконечно… В этой статье Neil Patel расскажет, как развить в себе все необходимые навыки для ведения бизнеса.Читать полностью »
Конференция SkillsWiki: .NET-разработчик глазами работодателей России и зарубежья
2015-04-20 в 9:27, admin, рубрики: .net, ASP, C#, Блог компании GeekFamily, карьера, навыки, развитие, разработкаСовсем скоро 29.04.2015 в офисе B2B-Center пройдет бесплатная конференция сообщества SkillsWiki о профессиональном развитии.
Программа докладов:
- «Навыки .NET-разработчика глазами американских и российских работодателей» — Алексей Воронин, NVision Software Solutions.
- «За что вам платят деньги на работе?» — Алексей Косарчук, Positive Technologies.
Что интересного вас ждет на конференции? Вы узнаете, какие навыки требуются от .NET-разработчика на американском рынке. Вы сможете оценить, шагаете ли вы в ногу со временем. Только ли знания и навыки определяют уровень вашей заработной платы, или есть еще важные факторы, которые определяют вашу ценность с точки зрения работодателя? Как говорить с работодателем о вашем росте и повышении заработной платы.
Регистрация на бесплатную конференцию SkillsWiki: http://skillswiki.timepad.ru/event/193115.
Читать полностью »
Навыки .NET-разработчика
2015-01-20 в 9:38, admin, рубрики: .net, карьера, навыки, развитие, разработкаУверен, что разработчики часто задаются вопросом, какие их профессиональные навыки компании ценят больше всего. К примеру, при смене работы или, когда внезапно обнаруживают, что работают в компании так давно, что окружающий мир, скорее всего, ушел далеко вперед.
Этой публикацией я начинаю цикл аналитических статей по анализу необходимых и востребованных навыков для различных специализаций на российском и зарубежном IT-рынке.Читать полностью »