Рубрика «Карьера в IT-индустрии» - 92

Писать ответы на статьи легко и приятно. Не надо часами корпеть над структурой статьи, достаточно следовать чужому плану и лишь внятно изложить мысли на бумаге. Тем не менее, рискну предположить, что критический взгляд «с другой стороны» на проблемы, поднятые в статье "Страх и ненависть в IT" уважаемым eugene_crabs, все же будет интересен. В роли адвоката дьявола, защищающего бесчеловечную системы выступаю сегодня я.

image

Я, в отличии от него, лычек сеньора не ношу, и стаж разработки у меня на пару лет поменьше, да и профильного образования, у меня, если честно, нет. Но вот проблем у меня с базовым интересом к работе не было, и мне кажется — причина в несколько ином восприятии реальности.
Статья для широкого круга читателей.
Читать полностью »

Статистические данные, о том, как живут-поживают китайские программисты

Ешь рис, молись Амитофо, люби котиков - 1

Привет-привет, друзья. Сегодня Россия активно сотрудничает с Китаем в области IT- искусственного интеллекта, больших данных, и в планах даже создание «Российско-китайской цифровой долины».

Эта статья является маленьким экскурсом в китайский рынок IT-вакансий и жизнь китайских программистов и представляет собой компиляцию из переводов китайских статей с моими микрокомментариями. Представленные здесь статистические данные смогут пригодиться тем, кто, возможно, планирует работать с Китаем или в Китае, или если вдруг китайские программисты – это его целевая аудитория. Посмотрим же, как там у них!
Читать полностью »

Токсичный паритет

image

Спасибо автору за статью! Вспомнил подобную историю, только с точностью наоборот.
Это немного другой крик души, т.к некоторые дизайнеры тоже люди и «художника обидеть может каждый». В такой среде, иногда, всё напоминает матч в Dote 2. Все вспоминают чужих мам и меряются премиями Дарвина.

Здесь нет конкретной студии или имён, здесь есть только собирательные образы из рассказанной мне истории несколько лет назад. Вся история пишется мной с его разрешения и корректировки контекста. Всё далее будет написано от первого лица, чтобы избежать лишней путаницы.
Читать полностью »

Какие зарплаты предлагали работодатели IT-специалистам во втором полугодии 2019 - 1

Продолжаем углублять знания рынка зарплат в России. Близится конец 2019 года, а значит самое время для ежегодного отчёта о том, какие зарплаты в уходящем году предлагали работодатели в своих вакансиях на «Моем круге». Как и в прошлом году, в этом отчете мы сравним зарплаты, предлагаемые работодателями, с зарплатами из калькулятора зарплат, в котором мы получаем данные напрямую от специалистов. Сравним зарплаты по основным IT-специальностям и языкам программирования — отдельно по Москве, Санкт-Петербургу и остальным регионам.Читать полностью »

Всем привет. Я — обычный программист, носящий лычку сеньора в одной обычной продуктовой компании. Я занимаюсь коммерческой разработкой около 10 лет, начинал с разработки прошивок для небольших железок, а сейчас изготавливаю бекенды различной степени сложности преимущественно на модных нынче Java/Kotlin. Эту профессию я выбрал по призванию — будучи ещё школьником все время что-то паял, программировал на бумажке (компьютера не было) и всё такое. Дальше шли профильное образование, работа в различных компаниях — именитых и обычных, зарубежных и отечественных. Поэтому я могу сказать, что являюсь идейным программистом. И никогда не понимал людей, которые ждут пятницу — всегда с удовольствием ходил на работу, какой бы ад там не творился. Так было по-крайней мере до недавнего времени. С какого-то момента я “сломался” и с трудом мог заставить пойти себя на некогда любимую работу. Меня и раньше что-то смущало, но теперь, когда мысли до конца оформились в голове — я могу сказать, что же не так с моим некогда уютным IT-мирком.
Читать полностью »

Здравствуйте уважаемое хабросообщество. Вчера(будучи в не трезвом состоянии), прочитав пост от @arslan4ik «Почему люди уходят из IT?», я задумался, ведь действительно хороший вопрос: «Почему..?»

Ввиду моего места жительства в солнечном городе Los Angeles, я решил узнать есть ли в моем любимом городе люди по тем или иным причинам ушедшие(на темную сторону силы) из IT. Нагуглив статистику безработных/потерявших работу/сменивших карьеру(выберите понравившееся) людей, любезно предоставляемой (обществом анонимных алкоголиков) Бюро статистики труда, понял что к нам это мало относится, по этому решил пойти по другому пути и связаться с людьми которые варятся (в аду) в котле IT.

Полистав свой альбом с визитками(да представьте себе у нас такое еще в моде), я быстро нашел контакты г-на Айджимена, Cisco инженера который разрабатывал схему и устанавливал систему умного дома и сигнализации в моей избушке. Оказалось, что текучка в IT, проблема более серьезная чем я себе представлял. Во время беседы, г-н Айджимен предложил познакомить меня с его «гуру», который помог ему открыть ворота в мир IT индустрии, но который по стечению обстоятельств уже не работает в этой сфере.

Итак знакомьтесь, RJ, человек отдавший 13 лет IT и его историю развода с любимым делом…
Читать полностью »

Говорят, все аналитики больших данных идут в телеком. А что они там делают? - 1

Самые большие телеком-компании нашей страны давно перестали считать себя исключительно телеком-компаниями — теперь это одни из главных игроков ИТ-индустрии. Они вынуждены меняться потому что меняется мир. Телефоны в нем называются телефонами по традиции, и функцию звонков туда добавляют, кажется, только по привычке. День, когда выйдет телефон без возможности «позвонить голосом», никто и не заметит.

Операторы соревнуются скоростью интернета больше, чем качеством звонков. Они придумывают новые и новые виды услуг — а самое главное очень много вкладывают в исследование данных.

Маленькие стартапы, которые ищут дата-саентистов, жалуются, что предложения больших корпораций не перебить. Причем не только денежные — просто такого количества данных и масштаба задач, как у телеком-операторов, мало где еще можно найти.

В этом выпуске мы поговорили с сотрудниками отдела больших данных в МегаФоне — что они делают, какие используют инструменты и как нанимают людей. Кстати, судя по оценке на «Моём круге», сотрудники ценят МегаФон за комфортные условия труда, интересные задачи, современность используемых в работе технологий и за отличные отношения в коллективе. Читать полностью »

Информационные технологии многим кажутся недавним изобретением. На самом деле это ошибочное мнение. Впервые об информационно-коммуникационных технологиях начали говорить в шестидесятые годы прошлого столетия. Именно в тот период появились первые информационные системы. В конце девяностых огромные деньги были вложены как в отрасль в целом, так и в интернет в частности. Быть IT-специалистом было престижно, модно. Ведь он создает что-то новое, разрабатывает программы, почти всё время сидит перед компьютером. К сожалению, делая выбор в пользу IT специальности, многие даже сейчас руководствуются стереотипами, которые сложились в 90-е годы XX века. В результате, человек приходит в IT фактически под впечатлением иллюзий, которые оказывают соответствующее влияние на не посвящённых людей. Но когда человек сталкивается с объективной реальностью, наступает глубокое разочарование. Оказывается, что тот же программист или системный администратор, это тяжёлый труд не только по работе, но и по самообразованию. Что помимо нажимания на кнопки нужно разбираться в очень многих зачастую очень скучных вещах. Если такой человек не сможет принять реальность такой, какая она есть на самом деле, он, скорее всего, уйдёт в другую профессию. Пока одни изо всех сил стараются войти в сферу it проходя курсы стажировки, собеседования, некоторые из тех, кому уже удалось это сделать, почему то стремятся бросить it.
Читать полностью »

TL;DR. Многие стремятся к «тихому успеху» — делать работу, которая «говорит сама за себя». К сожалению, это неправильный ход в современном театре труда. Зачастую верно обратное — для офисного информационного сотрудника представление работы и есть работа. Да, внутренняя политика компании действительно несправедлива. Но посмотрим, как эффективнее сыграть свою роль в этом спектакле. Хотя статья содержит советы для консультантов, она даёт пищу для размышлений и работникам других профессий. По крайней мере, даёт возможность понять мотивы консультанта — прим. пер.

Офис — это театр, в котором мы актёры - 1Недавно я прочитал книгу Кита Джонстона «Импровизация и театр». Восхитительная книга об импровизационном театре и, главное, как этому научить.

Книга вдохновила меня на несколько аналогий между импровизирующим актёром и консультантом, поэтому я написал серию из четырёх статей, вот первая из них:

Глава 1. Офис — это театр работы. В статье рассматривается центральная проблема — акт «представления» работы, перфоманса, и насколько он важен для современного интеллектуального труда, особенно для консультанта. Предлагается несколько идей о том, как думать на ходу, не скатившись в бред сивой кобылы (bullshit, BS).
Читать полностью »

Привет! Мы участники программы Tinkoff Internship, и в этой статье хотим рассказать об отборе, внутренней обстановке, задачах и наших впечатлениях. Надеемся, это будет полезно и будущим интернам, и тем, кому просто интересна компания.

image
Читать полностью »


https://ajax.googleapis.com/ajax/libs/jquery/3.4.1/jquery.min.js