Рубрика «evil martians»

image

Должны ли сотрудники чувствовать, как хорошо ими управляют выстроен менеджмент в компании и как прекрасно всё функционирует, благодаря грамотным управленцам? Или хороший менеджмент должен быть незаметен, как удобный интерфейс, которым пользуешься, не осознавая его существования?

По следам нашего рейтинга лучших работодателей в ИТ мы продолжаем беседовать с компаниями, чтобы в рамках новой рубрики «Рейтинг компаний в деталях» раскрыть их лучшие качества и рассказать, как они понимают то, за что их ценят собственные сотрудники.

В первом выпуске мы обсудили профессиональный рост с Dodo Pizza, Icons8 и Evil Martians. А сегодня компании Kolesa Group, Evil Martians и Wrike расскажут о том, насколько важен грамотный менеджмент для роста и развития бизнеса и как они находят и развивают своих управленцев.
Читать полностью »

image

В прошлом году мы запустили оценку работодателей на «Моём круге», где сотрудники могут оценить компании по 12 качествам — от комфортных условий работы до вклада компании в улучшение мира, и по результатам оценки компаний чуть позже опубликовали рейтинг лучших работодателей в ИТ.

Теперь мы захотели выяснить, а как компании понимают те качества, за которые их ценят сотрудники? Поэтому решили сделать серию публикаций в блоге «Моего круга» об основных критериях оценки работодателей. Для этого мы будем выбирать компании, получившие наивысшую оценку по каждому из критериев, и просить их ответить на ряд наших вопросов, которые помогут раскрыть, как компании видят этот критерий.

В первом выпуске мы обсудили «Профессиональный рост» с Dodo Pizza, Icons8 и Evil Martians и постарались узнать, как они его понимают, как поддерживают и почему сотрудники ценят их именно за это качество.Читать полностью »

- Мы сидим в рынке B2B софтвера-сервисов-инструментов для маркетологов в России, - говорит сооснователь и гендиректор Amplifr Нат Гаджибалаев. - Не самое классное место.

"Профиль" - допрос с пристрастием от Roem.ru для компаний разного возраста и разного масштаба. Максимум цифр и бизнес-деталей, которые можно получить от интернет-компаний и которые можно прочитать за разумное время. Если вам кажется, что нам стоило спросить о чем-то еще, а мы не спросили, или если вы хотите, чтобы мы поговорили с вами - пишите на editor@roem.ru.

Суть

"АмплиферЧитать полностью »

Не все работодатели инвестируют в кадры, а найти деньги на хорошие учебные курсы самостоятельно под силу не каждому разработчику. Решение есть — грант на Brainwashing Rails от проекта Aviasales. Отправьте анкету и станьте одним из 5 стипендиатов, а после курса пройдите собеседование в Aviasales и улетайте работать в Тайланд. И попрощайтесь с недальновидным работодателем.

Стипендия на Brainwashing Ruby on Rails и шанс работать на берегу океана
Читать полностью »

Привет, %username%!

7 и 8 июля сотрудники Any Void и ZeptoLab проведут мастер-класс по iOS-разработке.

Brainwashing iOS — мастер класс по iOS разработке от Any Void и ZeptoLabЧитать полностью »

Привет, %username%!

Evil Martians в третий раз проведут мастер-класс по разработке на Ruby on Rails 19 и 20 мая: http://brainwashing.pro/rails.

Читать полностью »

4 марта 2012 года был просто сумашедший день для всех нас. Для нас — не только граждан России, но и авторов сервиса Web-наблюдатель. Сейчас, когда мы немного отошли от всего безумия прошедших дней я хочу рассказать вам о том как мы писали сервис, чему научились и собираемся ли мы останавливаться на достигнутом.
Читать полностью »


https://ajax.googleapis.com/ajax/libs/jquery/3.4.1/jquery.min.js