Кто мог подумать, что апрельский дайджест выйдет уже в условиях строгого карантина, когда организаторы будут вынуждены переносить мероприятия в онлайн или откладывать до осени! Но трудности закаляют, и сейчас самое время воспользоваться этим затишьем, чтобы приумножить знания. В эту подборку, помимо мероприятий традиционной IT HR тематики, вошли и те, что посвящены адаптации к работе на удалёнке.
Следите за обновлениями поста, анонсы на вторую половину месяца могут быть добавлены позже, о чём я обязательно напишу в комментариях.
«Креативные вакансии: как оживить даже то, что нельзя» (вебинар)
Когда: 1 апреля, 14:00
Где: онлайн
Условия участия: бесплатно
Организатор: MarHR
Открытое занятие курса HR SMM с Егором Яценко, сооснователем Arena.tech, спикером профильных конференций.
Темы для обсуждения:
- Чем отличаются вакансии в соцсетях;
- «Ну запостил и запостил»: как создавать визуалы без Артемия Лебедева;
- Правила создания мемов: почему не надо постить мышь, если она уже год никуда не (кродеться).
«Как контролировать работу на удаленке и какие сервисы для этого использовать» (вебинар)
Когда: 2 апреля, 13:00
Где: онлайн
Условия участия: стоимость уточняется
Организатор: CFO Russia
Темы для обсуждения:
- Как выстроить систему прозрачных количественно-качественных показателей эффективности работы.
- Как структурировать обратную связь с руководителем.
- Как наладить систему контроля исходя из конечного результата и контрольных точек.
- Какие плюсы и минусы компьютерных программ для контроля удаленных сотрудников.
Ведущий вебинара — Сергей Журихин, руководитель по обучению и развитию персонал МГУУ Правительства Москвы, экс-руководитель по обучению и развитию персонала Yota.
«HR бизнес-партнёр» (онлайн-курс)
Когда: начало 9 апреля
Где: онлайн
Условия участия: 38 000 рублей
Организатор: LABA
Чтобы влиять на достижение целей компании, нужно участвовать в проектах наравне с топами, выстраивать взаимосвязи на уровне департаментов и находить решения для глобальных задач бизнеса.
Курс научит, как:
- анализировать финансовые показатели, планировать затраты на наем и внедрять бюджетирование для HR-отдела.
- эффективно взаимодействовать с руководителями и специалистами.
- планировать развитие и обучение персонала, оптимизировать подход к формированию заработной платы и согласовать HR-задачи с глобальными целями бизнеса.
В программе 11 занятий в формате вебинаров с домашними заданиями. Преподаватель — Полина Романова, Head of HRBPs в Tinkoff Bank.
«Удалённые команды: как управлять бизнесом из любой точки мира» (онлайн-курс)
Когда: начало 9 апреля
Где: онлайн
Условия участия: 4900 рублей
Организатор: Ивентология
Системные знания о том, как управлять бизнесом из любой точки мира, работать с лучшими специалистами, строить распределенные команды, оптимизировать расходы и обойти конкурентов.
В программе:
- Алгоритм построения удаленной команды от А до Я.
- Разбор структуры внутренней документации, которой пользуется распределенная команда.
- Описание и подробный разбор всех инструментов и программ, которыми пользуется удаленная команда.
- Идеи для повышения мотивации и работоспособности команды.
- Цели, ценности, миссия проекта как важные составляющие для вовлеченной работы команды
«Удалённая работа в 2020» (онлайн-конференция)
Когда: начало 13 апреля
Где: онлайн
Условия участия: 3000 рублей для физических лиц, 5000 руб для одного сотрудника юридического лица
Организатор: Лаборатория Качества
Онлайн-конференция, на которой опытные первопроходцы удалёнки расскажут о своём опыте, ноу-хау и секретах успеха.
В программе:
- Построение процесса работы с задачами в распределенной команде.
- Пошаговый алгоритм перевода инфраструктуры компании в онлайн-доступность 24/7.
- Организация процессов обучения и развития в условиях удаленной работы.
- Воспитай в себе тирана, или Погружение новичков на удалёнке.
- Как организовать работу административной команды на удалёнке?
- Учёт рабочего времени и анализ собранной статистики.
- Практические советы по построению эффективных коммуникаций в условиях удалённого сотрудничества.
- Как обеспечить информационную безопасность компании без привлечения сторонних специалистов?
- Как объединить удалённых профессионалов в сплочённую команду?
- Личный тайм-менеджмент и прокрастинация на удаленке.
«Современный рекрутмент» (онлайн-конференция)
Когда: 16 апреля, время уточняется
Где: онлайн
Условия участия: 12 000 рублей (пакет «Online»), 13 000 рублей (пакет «Online networking»), 5500 рублей (запись). Цены действительны до 10 апреля.
Организатор: MK GROUP
Современные инструменты и технологии в рекрутменте, работа в соц.сетях, создание эффективных кампаний, организация стажировок и многое другое.
Программа и спикеры:
- «Особенности подбора IT-специалистов в НЕайтишную компанию» — Юлия Чернова, PONY EXPRESS.
- «Массовый подбор быстро – адаптация при больших объемах приема» — Алексей Слепышев, ГК Калашников;
- «Особенности и лайфхаки массового подбора в самую неформальную розницу» — Екатерина Басалаева, РЕСПУБЛИКА;
- «Технологии в рекрутменте, платформы, мобильные решения» — Ксения Мартынова, Сбербанк;
- «Как построить работу с молодыми специалистами с нуля. Метрики эффективности» — Ольга Зверева, Ozon;
«SMM в HR» (онлайн-конференция)
Когда: 17 апреля, время уточняется
Где: онлайн
Условия участия: 12 000 рублей (пакет «Online»), 13 000 рублей (пакет «Online networking»), 5500 рублей (запись). Цены действительны до 10 апреля.
Организатор: MK GROUP
Лучшие практики, которые помогут HR-руководителю выстроить SMM-HR-стратегию, выбрать эффективные каналы и инструменты для развития карьерного сайта, поиска сотрудников и построения HR-бренда в социальных сетях.
Блоки программы:
- Employer Branding — аудит бренда, выстраивание стратегии, укрепление бренда работодателя.
- Рекрутмент — создание EVP. «Продажа» вакансии. Эффективный карьерный сайт.
- Соц.сети — ведение аккаунтов компании, контент, вовлечение аудитории, рекламные кампании.
- Сотрудники — внутренний маркетинг, работа с сотрудниками, амбассадорство.
«HR SMM: пришел, увидел, зацепил» (онлайн-курс)
Когда: начало 20 апреля
Где: онлайн
Условия участия: 20 900 рублей (Стандарт), 26 900 рублей (Практикум), 36 900 рублей (Приорити)
Организатор: MarHR
Курс разработан так, чтобы сделать социальные сети эффективным инструментом на каждый день для эйчаров и рекрутеров в ИТ.
Чему он научит:
- Понимать тренды, возможности и алгоритмы социальных сетей;
- Закрывать любые вакансии и оценивать эффективность;
- Развивать бренд компании и личный бренд;
- Научитесь определять свои аудитории;
- Создавать работающие тексты и визуалы;
- Использовать эффективные каналы и способы работы.
«IT-рекрутер» (онлайн-курс)
Когда: начало 21 апреля
Где: онлайн
Условия участия: 21 000 рублей
Организатор: LABA
Чтобы закрыть IT-вакансию качественно и в срок, рекрутеру нужно знать каналы поиска, уметь определять уровень кандидата и знать индустрию в целом. На курсе расскажут, на каких ресурсах искать айтишников, как продавать им вакансии и какие рекомендации по задачам давать.
В программе курса 12 занятий, которые будут проходить в формате вебинаров и онлайн-воркшопов с домашними заданиями.
Преподаватель курса — Надежда Недорезова, сертифицированный тренер JCI по нетворкингу, ex-Head of Recruitment в Rambler&Co.
Об организаторах мероприятий:
- Ивентология — организатор бизнес-мероприятий.
- Лаборатория Качества — компания, которая объединяет экспертов в сфере тестирования ПО.
- CFO Russia — финансовый информационный портал.
- LABA — международная образовательная платформа.
- MarHR — проект, посвященный маркетингу в HR.
- MK GROUP — организатор деловых мероприятий.
Если в этом дайджесте вы не нашли события, которые пройдут в апреле, пожалуйста, добавляйте их в комментарии. А если вы организатор таких мероприятий и хотите, чтобы они появлялись в наших дайджестах, то присылайте информацию мне на litvinenko@habr.team.
Автор: Mary Litvinenko
